Рекордный дефицит кадров: 5,8 тысячи безработных на фоне переизбытка вакансий в Ростовской области

В Ростовской области текущий официальный уровень безработицы составляет 0,3%. Этот показатель, известный как регистрируемая безработица, отражает процент граждан, обратившихся за помощью в государственные службы занятости, от общего числа экономически активного населения региона. По данным на 29 октября, в области работу ищут 5,8 тысячи человек. Помимо этого, существует другая метрика, рассчитываемая Международной организацией труда (МОТ) на основе анкетирования лиц в возрасте 15 лет и старше. Она позволяет классифицировать респондентов как "занятых", "безработных" или "экономически неактивных". Согласно методике МОТ, человек считается занятым, даже если он отработал хотя бы один час за неделю. По этой же методике, в августе 2025 года уровень безработицы в Ростовской области достигал 2%, что означало 45,5 тысячи незанятых граждан. Как пишет Город N (Ростов), в летний период 2026 года средний срок заполнения вакансий в регионе увеличился вдвое, поднявшись с одного-двух до двух-четырех месяцев.

В некоторых случаях процесс поиска подходящего сотрудника может занимать гораздо более длительное время. Нехватка квалифицированных специалистов сохраняется, даже в условиях замедления экономической активности. Наиболее острый дефицит кадров наблюдается в таких сферах, как промышленность, строительная отрасль, логистика и фармацевтика.