В Ростове на линии остаётся 80% транспорта при нехватке более тысячи водителей

Ростовские автотранспортные предприятия испытывают острую нехватку кадров: штат водителей укомплектован лишь наполовину, городу не хватает 1012 специалистов, что составляет 47,6% от необходимого числа, об этом сообщает "161.RU". По сравнению с апрельскими показателями, когда в штате было вакантно 1027 мест, ситуация демонстрирует незначительное улучшение.

"В настоящее время наблюдается положительная динамика, устойчивая тенденция к сокращению кадрового разрыва", - говорит администрация города.

В городской мэрии подчеркнули, что поиск новых сотрудников на позиции водителей ведется непрерывно. Вместе с тем количество выходящего на городские маршруты транспорта сократилось. Если весной на линии выходило 83,5% от общего парка (590 из 706 единиц), то в текущий период показатели изменились.

"Фактический выпуск подвижного состава на муниципальные маршруты города в текущий период варьируется от 565 до 575 единиц. Данный показатель составляет 80-81% от планового значения", - говорит администрация города.

Кадровый голод остается главной проблемой для пассажирских перевозок в Ростове. Еще весной Александр Скрябин заявлял, что преодолеть кризис удалось частично благодаря росту стоимости проезда.

Напомним, 8 июля 2026 года исполняющий обязанности руководителя городского транспортного департамента Евгений Романцов заявил, что в Ростове-на-Дону достиг половины уровня дефицит водителей автобусов. По словам чиновника, на тот момент городу не хватало около тысячи специалистов, а общая нехватка кадров в транспортной системе приблизилась к отметке в 50%.